Leiterin, Leiter Unternehmensentwicklung (100%)


Eine anspruchsvolle Aufgabe für eine Führungspersönlichkeit mit Weitblick.

Das Team Unternehmensentwicklung bündelt Kompetenzen rund um Projektmanagement, Changemanagement wie auch Controlling und Qualitätskontrolle.

Zusammen mit Ihrem aus sechs Spezialistinnen bzw. Spezialisten bestehenden Team pflegen und entwickeln Sie die Managementsysteme und –instrumente der SVA Zürich.
Insbesondere werden Sie bei der anstehenden Ablösung unseres elektronischen Workflow- und Dokumentenmanagementsystems das interne Projektteam koordinieren und leiten sowie in der Gesamtprojektleitung mit unseren externen Partnern zusammenarbeiten. Sie stellen sicher, dass zukünftige Entwicklungen und Bedürfnisse erkannt und berücksichtigt werden. Im Weiteren sind Sie zuständig für die Steuerung und Überwachung des Projektportfolios der SVA Zürich. Sie leiten interne und externe Projekte – insbesondere in den Themenbereichen Digitalisierung und Automatisierung sowie Reporting/DWH/BI –, arbeiten selbst aber auch aktiv in Projekten mit.

Ein wichtiger Teil Ihrer Aufgabe ist zudem die strategische Weiterentwicklung Ihres Teams sowie die individuelle Förderung der fachlichen und persönlichen Fähigkeiten Ihrer Mitarbeitenden.

Sie überzeugen uns mit Ihren Fähigkeiten.

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft (Uni oder FH) und einige Jahre Berufserfahrung in der Unternehmensberatung oder einer ähnlichen Aufgabe. Sie bringen zudem Führungserfahrung mit und haben bereits anspruchsvolle Projekte (von Vorteil auch im IT-Umfeld) geleitet. Sie kennen sich aus in Themenbereichen wie Business Analysis, Requirements Engineering, Management Reporting, BSC und Strategieentwicklung.  Sie haben eine rasche Auffassungsgabe, sind lösungsorientiert, veränderungsfreudig und gehen konstruktiv mit unterschiedlichen Interessen um. Sie sind eine sowohl im schriftlichen als auch im mündlichen Ausdruck versierte Persönlichkeit und verstehen es, Ihre Auftrittskompetenz gewinnbringend einzusetzen. Sie sind innovativ, zeichnen sich durch analytische Fähigkeiten sowie eine ganzheitliche und umsetzungsorientierte Denk- und Handlungsweise aus.

Wir bieten viel.

Sie kennen die SVA Zürich nicht? Höchste Zeit, uns kennenzulernen. Die SVA Zürich ist das Kompetenzzentrum für Sozialversicherungen und beschäftigt 800 Mitarbeitende. Sie gehört zu den Top-Arbeitgebern im Kanton. Unsere Mitarbeiterzufriedenheit ist überdurchschnittlich hoch. Dafür gibt es mehrere Gründe: Wir bieten sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld. Wir verlangen von unseren Mitarbeitenden viel, anerkennen aber auch ihre Leistung. Wer sich in einer wertschätzenden und offenen Unternehmenskultur engagiert einbringen und weiterentwickeln möchte, ist bei uns an der richtigen Adresse.

Wir freuen uns auf Sie.


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